Prozessoptimierer – Extrusion (m/w/d)
Im Wesentlichen umfasst Ihr Aufgabengebiet:
Verantwortung für die technische Abwicklung des Bereiches Prozessoptimierung im oben genannten Bereich. Arbeit an komplexen Problemlösungen:
- Erstellen von Störzeiten - Analysen und entsprechende Optimierung zur Erreichung Optimaler Verfügbarkeit und Leistung
- Sicherung des technischen Zustandes der Anlagen zur Erreichung des Soll-Outputs
- Eigenständige Arbeit an Problemlösungen in engem Kontakt mit den Mitarbeitern, den
Fachabteilungen sowie Externen - Organisation und Durchführung von präventiver Wartung und Instandhaltung
- Ausführliche Dokumentation und Berichterstattung entsprechend der Anforderung der jeweiligen Aufgaben
- Einführung und Betreuung neuer Produkte, neuer Maschinen und Anlagen sowie neuer
Fertigungsverfahren - Abnahme von Maschinen und Anlagen beim Lieferanten und intern
- Organisation und Durchführung von Bemusterungen und Versuchsplanungen
- Bearbeitung und Betreuung diverser Projekte
- Sicherstellung und Einhaltung aller Verfahrens- und Arbeitsanweisungen nach dem QM-Handbuch
- Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sowie der Sicherheits- und Umweltvorschriften
- Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit bei der Durchführung der Arbeitsaufgaben im
Verantwortungsbereich
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Feinmechanik- oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position (im industriellen Umfeld?)
- Hohes Maß an Methodenkompetenz und Kenntnisse von Problemlösungstools (5W, CAPA, Ishikawa usw.)
- Routinierter Umgang mit MS-Office-Software
- SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ergebnisorientierte, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken, Einsatzbereitschaft und Qualitätsempfinden
- Flexibilität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Teamorientierte Persönlichkeit, offenes und loyales Wesen
- Flexibilität und Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Teamfähigkeit
- Attraktive Vergütung in Anlehnung an den Manteltarifvertrag der chemischen Industrie
- Zusätzliches Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage pro Jahr plus tarifliche Altersfreizeit sowie zusätzliche Freistellungstage pro Jahr
- Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Lukrative arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Demografiefond
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
- Hansefit und Team-Laufveranstaltungen
- corporate benefits
- Subventionierte Betriebskantine
- Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Kostenlose Parkmöglichkeiten am Standort
