Planning Maintenance / Arbeitsvorbereiter Instandhaltung (m/w/d)
Im Wesentlichen umfasst Ihr Aufgabengebiet:
- Analyse und Bewertung von Schwachstellen an Anlagen sowie Erarbeitung von Maßnahmen zur nachhaltigen Verbesserung.
- Annahme und Koordination aller Werkstattaufträge und technischen Sofortmaßnahmen und Terminverfolgung
- Planung und Koordination von Wartungstätigkeiten
- Anforderung und Organisation von Kontraktoren und Ersatzteilen, mittels Bestellanforderung
- Terminplanung und Überwachung von gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen
- Ansprechpartner für technische Fragen seitens Produktion, Instandhaltung und externen Partnern.
- Abstimmung intern über die Kapazitätsplanung, bzw. den Einsatz von Kontraktoren
- Abstimmung bezüglich Reparaturen und Wartungen mit Produktion (AV, PUM, PO, SM)
- Optimierung von Instandhaltungsabläufen und Gewährleistung eines optimalen Materialeinsatzes
- Datenpflege und Weiterentwicklung des Instandhaltungssystems, der IH Software und der Anlagendokumentation und Sicherstellung der Vollständigkeit der Daten in der IH-Software
- Auswertung von technischen Kennzahlen mithilfe SAP R/3 und Aufbereitung der Daten mittels MS Excel und PowerPoint
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Technischen Bereich mit abgeschlossener Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Betriebswirt
- Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld wünschenswert
- Analytisches Denken, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu verstehen und daraus resultierende Maßnahmen zu ergreifen
- Gute SAP R/3 Kenntnisse, routinierter Umgang mit MS-Office-Software
- Routinierter und sicherer Umgang mit IH-Software wie z.B. „Maintman“
- Hohes Maß an Sicherheitsbewussten handeln und denken
- Bereitschaft für kontinuierliche Weiterbildung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse von Vorteil
- Attraktive Vergütung in Anlehnung an den Manteltarifvertrag der chemischen Industrie
- Zusätzliches Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
- Mindestens 30 Urlaubstage pro Jahr
- Lukrative arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Demografiefond
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
- Hansefit und Team-Laufveranstaltungen
- Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Kostenlose Parkmöglichkeiten am Standort
